Supervisore Nuovi Impianti | CATANIA

Supervisore Nuovi Impianti | CATANIA

TK Elevator Italia SpACatania, Sicily, Italy

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The Company

TK Elevator Italia S.p.A. conta oltre 450 dipendenti in più di 20 sedi dislocate su tutto il territorio nazionale, una diffusione capillare che consente di costruire un rapporto più stretto con il cliente per offrire un servizio di qualità superiore che coniuga la competenza e l’esperienza dei nostri professionisti ad un’offerta innovativa e all’avanguardia.

What we expect

TKE è attualmente alla ricerca di un Supervisore Nuovi Impianti che opererà prevalentemente nell’area di Catania e provincia.

La risorsa si occuperà delle seguenti attività:

  • Seguire i progetti di installazione degli impianti prendendo in carico le attività dal post-vendita fino alla consegna dell’impianto al cliente, garantendo sicurezza, alti standard qualitativi, consegna completa e puntuale, nel rispetto del budget;
  • Garantire lo svolgimento delle attività in sicurezza nel pieno rispetto delle normative e delle procedure aziendali, anche tramite l’esecuzione di audit;
  • Adottare il metodo TKE per l’installazione degli impianti;
  • Verificare, controllare e convalidare le specifiche e i termini delle condizioni contrattuali contenuti nella documentazione dell’ordine, ricevuta dalla vendita;
  • Preparare il cantiere e il programma di installazione, dalla gestione e pianificazione di risorse e attività, alla consegna, preparazione, verifica e custodia del materiale, alla gestione rifiuti, materiali pericolosi, riduzione al minimo dei trasporti;
  • Gestire i subappaltatori per i relativi cantieri, dall’individuazione dei terzisti, agli ordini di incarico, alla verifica degli accessi al cantiere, all’erogazione delle istruzioni operative e di sicurezza per i lavoratori;
  • Predisporre tutta la documentazione di sicurezza relativa ai lavori e al personale per l’accesso al cantiere;
  • Ordinare il materiale necessario per lo svolgimento dei lavori e verificarne il relativo status;
  • Redigere la reportistica interna su avanzamento progetti e risorse;
  • Essere il punto di riferimento per il Cliente durante l’installazione;
  • Coordinare la comunicazione interna ed esterna durante la fase di installazione.

Who we are looking for

Si richiede:

  • Esperienza nel settore ascensoristico e nel ruolo di almeno 5 anni;
  • Pregressa esperienza nella gestione delle risorse;
  • Dimestichezza nell’utilizzo del pacchetto office e dei sistemi informatici;
  • Buona padronanza della lingua inglese;
  • Gradita conoscenza di SAP.

Completano il profilo ottime doti relazionali, capacità di lavorare in team, passione, energia e voglia di affrontare le sfide.

What we offer

La posizione prevede:

  • Inserimento diretto, contratto tempo indeterminato;
  • Dotazione di auto aziendale ad uso promiscuo;
  • Buoni pasto da 9€ per giorno lavorato;
  • Dotazione di pc e telefono aziendale;
  • Formazione;
  • Lavoro di squadra e sicurezza: una cultura aperta, trasparente e orientata al valore;
  • Inquadramento e retribuzione in base all’esperienza.

Contact

TK Elevator Italia sostiene una politica a favore della diversità e dell'inclusione. Ci impegniamo a creare e promuovere un ambiente incentrato sull'uguaglianza e il rispetto. Nessuna forma di discriminazione sarà attuata nella scelta dei candidati (L.903/77 e L.125/91).

Inviare il proprio curriculum e indicazione del periodo di preavviso e aspettativa retributiva tramite e-mail con oggetto “SPV NI - CATANIA” a: hr.tkeitaly@tkelevator.com

Job details

Posting date:2024/11/05
Experience level:Experienced professionals
Type of contract:Permanent, Full time
Work mode:Hybrid
Job field:Engineering and Site Operations
Industry:Engineering & urban mobility
Job number:JPT_ALL01096

Application deadline: as long as the job is listed on our career page, we are looking for suitable candidates (all genders welcome). We are looking forward to receiving your application.

Benefits

Health and Safety

Highest standards and a wide range of health promotion and healthcare activities.

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Pension

We have various financial models to give you individual support.

We have various financial models to give you individual support.

Collaboration

Collegiality is of huge importance – we treat everyone with respect and appreciation.

Collegiality is of huge importance – we treat everyone with respect and appreciation.

Development

Training and education programs to help you develop professionally and personally.

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Compensation and benefits

Fair working conditions and competitive pay are an important basis for us.

Fair working conditions and competitive pay are an important basis for us.

Diversity

We promote an open and tolerant work culture.

We promote an open and tolerant work culture.

Work Life Balance

We guarantee regular working hours to support work-life balance.

We guarantee regular working hours to support work-life balance.

Creative leeway

We offer a work environment in which you can try out new solutions in a no blame culture.

We offer a work environment in which you can try out new solutions in a no blame culture.

Vacation and paid time off

Paid vacation, sick leave and personal days.

Paid vacation, sick leave and personal days.

Sustainability

We act with responsibility and environmental awareness.

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Onboarding

Individual and personal support to help you get started in your new job.

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Wer wir sind

Mit Kunden in über 100 Ländern, die von mehr als 50.000 Mitarbeitenden betreut werden, erzielte TK Elevator im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von ca. 9 Mrd. €. Wir gewährleisten rund um den Globus ein hohes Maß an Kundenservice durch unser umfangreiches Netzwerk mit weltweit rund 1.000 Standorten. TK Elevator hat sich in den letzten Jahrzehnten als eines der führenden Aufzugsunternehmen der Welt etabliert und ist nach Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im August 2020 eigenständig. Den wichtigsten Geschäftsbereich des Unternehmens bildet das durch rund 25.000 Techniker repräsentierte Servicegeschäft. Das Produktportfolio reicht von standardisierten Aufzügen für kleinere Wohngebäude bis hin zu individuell angepassten Lösungen für Wolkenkratzer. Darüber hinaus bieten wir Fahrtreppen, Fahrsteige, Fluggastbrücken sowie Treppen- und Plattformlifte an. Integrierte Cloud-basierte Lösungen, wie beispielsweise unsere MAX Plattform, erweitern unser Dienstleistungsportfolio. Mit diesen digitalen Angeboten sind der urbanen Mobilität keine Grenzen mehr gesetzt. TKE – move beyond.

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Diversity, Equity & Inclusion

Bei TK Elevator verstehen, respektieren und schätzen wir, dass jeder Mensch anders ist. Wir achten jeden als Individuum. Wir sind davon überzeugt, dass wir eine Kultur der Chancengleichheit, des gegenseitigen Vertrauens und des Respekts fördern, wenn unsere Mitarbeiter ihr authentisches Selbst zur Arbeit mitbringen und wir sie als solche anerkennen. Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen - unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.

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